Offre d’emploi – Chargé.e de projets en mobilité durable

Les CGD sont à construire une banque de candidature pour des postes de chargé.es de projets.  Des ouvertures de postes se font dès à présent. Si vous êtes intéressé·e à poser des actions concrètes en environnement au sein d’une petite équipe des plus dynamiques, postulez !

MOBA, Voyagez Futé et le CGDEML sont les Centres de gestion des déplacements (CGD) de la grande région métropolitaine. Les CGD sont des OBNL qui offrent une expertise-conseil en mobilité alternative, ainsi qu’une gamme de solutions pour encourager l’utilisation d’alternatives à l’auto solo et améliorer l’accessibilité des sites générateurs de déplacements. Leurs services s’adressent aux entreprises, institutions, municipalités et gestionnaires immobiliers. 

FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS:

  • Développe, réalise et gère des projets d’expertise-conseil en mobilité alternative à l’auto-solo (plan de gestion des déplacements, études, portraits, plans de mobilité durable territoriaux, animation de conférences, représentation de besoins des générateurs de déplacements auprès des instances de transport, etc.) destinés à des organisations, des employeurs et des partenaires régionaux   
  • Fait du développement des affaires auprès des clients et des partenaires (démarchage, présentation de services, rédaction d’offre de services, etc.)
  • Coordonne les projets dont il ou elle est responsable
  • Effectue la planification et le suivi budgétaire de ses projets  
  • Réalise des analyses cartographiques et des analyses de sondage sur les habitudes de déplacements auprès des clients  
  • Effectue des travaux de rédaction et de recherche  
  • Organise et participe aux activités de promotion et de sensibilisation de l’organisme
  • Participe à faire évoluer l’offre de services et l’expertise des CGD
  • Assiste l’équipe dans les tâches administratives et de gestion courante de l’organisme  

LES COMPÉTENCES REQUISES

  • Formation universitaire minimale de 1er cycle complétée dans une discipline pertinente (géographie, urbanisme, développement durable, gestion de projets, etc.)  
  • Expérience de travail pertinente de 2 ans minimum  
  • Excellente maîtrise du français oral et écrit et bonne connaissance de l’anglais    
  • Habiletés interpersonnelles marquées et grande aisance à interagir dans un contexte d’approche client  
  • Habiletés à développer un réseau et des liens d’affaires   
  • Maîtrise des logiciels de la suite Office (notamment Microsoft Excel dans le cadre d’analyses statistiques) 
  • Gestion efficiente des priorités et de l’emploi du temps
  • Grande capacité d’analyse et autonomie
  • Aisance à travailler en équipe     
  • Maîtrise des outils de graphisme (Illustrator et InDesign), un atout  
  • Maîtrise de QGIS et de ses principales extensions, un atout 
  • Maîtrise des outils de cartographie web (CartoDB), un atout 
  • Connaissance du milieu de la mobilité durable, du développement durable et du développement économique, un atout. 
Qualités recherchées
  • Esprit de synthèse et d’analyse 
  • Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément 
  • Autonomie 
  • Entregent et dynamisme 
Vous joindre à nous, c’est: 
  • Intégrer une équipe chevronnée qui aide les entreprises à déterminer leurs besoins, à imaginer des solutions et à obtenir des résultats tangibles   
  • Évoluer au sein d’une culture organisationnelle axée sur la collaboration et l’innovation   
  • Profiter d’une gamme complète d’avantages sociaux et d’une flexibilité d’horaire, en adéquation avec la vie personnelle 

Il s’agit d’un poste à temps plein. Le taux horaire est fixé selon l’expérience et les aptitudes en fonction de l’échelle salariale en vigueur. 

Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à faire parvenir leur curriculum vitae ainsi qu’une lettre d’accompagnement par courriel dès à présent à l’attention de Élisabeth Tremblay, elisabeth.tremblay@moba-cgd.com, en précisant obligatoirement dans le sujet du courriel Candidature poste – CGD.  

Les entrevues auront lieu au fur et à mesure de la réception des candidatures pour des entrées en poste à discuter.

Seules les candidatures retenues pour les entrevues seront contactées. 



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